Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Как в табеле учета рабочего времени отразить совмещение

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Вход на сайт

Расчет нормы ГСМ. Узнайте верный КБК. Учетная политика для госсектора. Основные средства: ОКОФ и амортизационные группы. Проставляются только часы работы по основной должности. Объясняется это тем, что выполнять и основную, и свою дополнительную работу сотрудник будет в пределах установленной продолжительности рабочего дня. Так же при совмещении профессий новый трудовой договор с сотрудником не оформляется, в отличие от договора на внутреннее совместительство, а создается дополнительное соглашение к уже действующему трудовому договору.

На основании Приказа руководителя за совмещение профессий к основной зарплате работника производят доплату, размер которой устанавливается по соглашению сторон. Все права защищены. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Настоящий сайт не является средством массовой информации. Политика обработки персональных данных. Это профессиональный сайт для бухгалтеров госучреждений. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, лучшие статьи доступны только зарегистрированным пользователям. Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и образцы отчетных форм с примерами заполнения. Мы следим за качеством наших материалов. Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь. После регистрации вы увидите свой результат теста и рекомендации по обучению.

Портал содержит эксклюзивные авторские статьи и обзоры на тему учета в госучреждениях с примерами заполнения форм. Не нашли ответ на свой вопрос? Подпишитесь со скидкой! Справочник по годовой инвентаризации. Читайте в электронном журнале.

О журнале Ввести код доступа. Ответы на вопросы Кадровые вопросы. Заполнение табеля учета рабочего времени при совмещении. Темы: Кадровые вопросы. Вопрос-ответ по теме Нормативно правовые акты при направлении в командировку лиц не состоящих в штате учреждения Заключение договора при принятии на работу временных сотрудников Возможность учреждения заключить договор гражданско-правового характера с гражданином Болгарии Возможность пользоваться Федеральным перечнем формируя штатное расписание в детском саду Возможность назначения на должность заведующей детским садом сотрудника без высшего образования.

Попробовать бесплатно. Хочу попробовать. Получить доступ. Пройти первый тест. Важное в Ноябре Подарок в Ноябре! День открытых дверей в Школе Главбуха госучреждения Проводки и карточки, чтобы списать и утилизировать имущество по итогам инвентаризации Как можно снизить суммы дебиторки и кредиторки к концу года Как учитывать объекты концессионного соглашения по новым правилам На какие контракты можно направить остатки ЛБО в конце года Как составить справку для ПФР по просьбе будущего пенсионера.

Образец и памятки для бухгалтера В чем нельзя ограничивать сотрудника на испытательном сроке. Правовая база. Налоговый кодекс Гражданский кодекс. Опрос недели. Ваша компания обменивается электронными документами? Да, со всеми. Только с налоговой и фондами. Только с контрагентами. Только внутри компании или холдинга. Нет, мы ни с кем не обмениваемся. Новости по теме. Когда вносить изменения в штатное расписание.

Как бухгалтеру-зарплатнику работать с персональными данными, чтобы не наказали за разглашение. О чем и в какие сроки работник должен предупреждать начальство. Как возложить на бухгалтера обязанности кассира. Пошаговая инструкция. По каким больничным листам не выплатят пособия. Памятки для сотрудников. Статьи по теме. Инструкция: как уволить предпенсионера в году. Таблица изменений в трудовом законодательстве с года. Инструкция по составлению штатного расписания на год с образцом.

Инструкция по заполнению графика отпусков на год и образец. Инструкция: как правильно оформить отпуск с последующим увольнением.

Получить демодоступ или сразу подписаться. Мы в соцсетях. Простите, что прерываем ваше чтение. У меня есть пароль. Пароль отправлен на почту Ввести. Введите эл. Неверный логин или пароль. Неверный пароль. Введите пароль. Я тут впервые. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте.

Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам.

Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

совмещение профессий в табеле учета рабочего времени

В г. Итак, что такое совмещение и чем оно отличается от совместительства? Что такое совмещение Статья Например, бухгалтер выполняет не только свои обязанности в полном объеме, но и обязанности кадровика совмещает две должности ;.

Расчет нормы ГСМ. Узнайте верный КБК.

Почему работодатель, установивший работнику доплату за совмещение, не смог ее снять? Почему работнице, не справляющейся с обязанностями, работодатель вынужден был вернуть полный объем работы? Почему работник, работавший по совместительству, работал во время основной работы и кто был виноват в этом? Снова и снова практика возвращается к вопросам четкого разграничения совмещения и совместительства.

Как учесть и отразить в табеле отработанное время при совмещении профессии

Акция месяца 8 88 Сотрудник, работающий по пятидневной рабочей недели идет на больничный. Совмещение на период болезни даем сотруднику, работающему в режиме шестидневной рабочей недели. Подскажите, как сотруднику проставлять смены за совмещение, по пятидневной или по шестидневной рабочей неделе? Совмещение предполагает выполнение работником дополнительной работы за дополнительную плату в пределах установленной для него продолжительности рабочего дня ст. Читать статью. Соответственно, в табель заносится только время по основной работе. Совмещение в табеле учета рабочего времени не отражается. Таким образом, учет рабочего времени работника будет вестись по-прежнему по шестидневной рабочей неделе. Так как работа по совмещению выполняется в основное рабочее время, то она в табеле не фиксируется смены за совмещение не проставляются.

Заполнение табеля учета рабочего времени при совмещении

Сообщений: Баллов: Регистрация: Совмещение это работа в рамках 8 часового дня. Поэтому отображать в табеле совмещеие не нужно. А у нас в организации практиковалось в табеле указывать - совмещение 0,5 ст.

Работник - окладник и работает еще на сделке и во время смены и после нее.

Работник выполняет работу на условиях совмещения. При совмещении профессий должностей , расширении зоны обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата ст. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и или объема дополнительной работы согласно ст.

Совместительство и совмещение: в чем разница?

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

.

О совмещении и совместительстве: практика применения

.

Как в табеле учета рабочего времени отражать работников Документальное оформление совмещения должностей 28 июля

.

Как отражать совмещение в табеле учета рабочего времени?

.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Табель учета рабочего времени - Елена Пономарева
Комментариев: 0
  1. Пока нет комментариев.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.